Cheminer ensemble : renforcer la comp茅tence culturelle autochtone dans les organismes de sant茅鈥�
19 mars 2020鈥�
Pour qu鈥檜n organisme arrive 脿 accro卯tre sa comp茅tence culturelle, ses employ茅s doivent d茅velopper cette comp茅tence et 锚tre soutenus par des structures r茅fl茅chies et des processus efficaces.鈥�
Ce rapport traite de la comp茅tence culturelle du point de vue individuel et organisationnel. Quelles 茅tapes une personne doit-elle franchir pour am茅liorer sa comp茅tence culturelle? Qu鈥檈st-ce que l鈥檕rganisme peut mettre en place pour soutenir les clients, les dirigeants, les gestionnaires et les employ茅s? D茅terminez l鈥櫭﹖ape 脿 laquelle votre organisme se trouve dans le d茅veloppement d鈥檜ne comp茅tence culturelle et r茅fl茅chissez aux mesures 脿 prendre pour am茅liorer les structures et les processus visant l鈥檕btention de meilleurs r茅sultats.
Ce document a 茅t茅 cr茅茅 par la Fondation canadienne pour l鈥檃m茅lioration des services de sant茅, qui a fusionn茅 avec l鈥橧nstitut canadien pour la s茅curit茅 des patients sous le nom d鈥橢xcellence en sant茅 Canada. Il peut encore contenir des r茅f茅rences aux anciens organismes ainsi que leurs logos et leurs identit茅s visuelles.
